Les avantages des chèques-cadeaux salariés pour les fêtes : motiver, fidéliser et récompenser

Les avantages des chèques-cadeaux salariés pour les fêtes

(Sur la photo de l’article, l’équipe comptabilité/Administration des ventes de WiiSmile, en pulls de Noël !) C’est officiellement l’avantage salarié préféré des français. Lorsque l’on recueille les avis des bénéficiaires, tous apprécient la liberté de choix qu’offrent les chèques et cartes cadeaux. C’est également un moyen pour le dirigeant de récompenser et de fidéliser ses employés […]

Semaine de la QVCT : 4 idées pour alléger le quotidien professionnel de vos salariés

QVCT

Face aux difficultés à recruter et fidéliser les collaborateurs, les entreprises sont de plus en plus nombreuses à mettre en place une démarche QVCT et à repenser les conditions de travail de leurs équipes. Pour vous faciliter la vie et pour alléger le quotidien professionnel de vos salariés, on vous a préparé un petit récapitulatif […]

Salariés de PME : un remède anti-inflation pour les vacances ?

remède anti-inflation pour les vacances des salariés de PME ?

Les vacances représentent un luxe bien mérité pour les salariés de PME. Mais avec la crise économique actuelle, de nombreuses entreprises n’ont pas les moyens de proposer des congés supplémentaires à leurs employés ou d’augmenter leurs salaires. Alors, quel remède pour les salariés des TPE – PME ? Comment gérer l’impact de l’inflation sur leurs […]

Rentrée : le chèque cadeau entreprise face à l’inflation

Rentrée 2022 : le chèque cadeau entreprise, le coup de pouce plébiscité par les salariés pour faire face à l’inflation

Sous l’effet de l’inflation, le coût des fournitures scolaires explose, entamant un peu plus le budget des familles d’enfants scolarisés (+11,3% vs 2022). Le passage en caisse reste cependant plus confortable pour les salariés bénéficiaires de bons d’achats. Le mérite en revient à leurs employeurs, conscients qu’ils offrent davantage que du pouvoir d’achat à travers […]

Fêtes de fin d’année : 4 bonnes raisons de récompenser ses salariés grâce aux « œuvres sociales »

4 bonnes raisons de récompenser ses salariés grâce aux « œuvres sociales »

Par tradition et par conviction (surtout), le chef d’entreprise profite des fêtes de Noël pour célébrer l’engagement et récompenser ses collaborateurs. Le dispositif des « œuvres sociales » lui permet d’endosser le costume de père Noël, avec un impact durable sur la motivation et la reconnaissance. Décryptage d’un geste fort et attendu dans l’entreprises  « Les dirigeants d’entreprise ont vraiment […]

5 idées de cadeaux de fin d’année pour les salariés ?

5 idées de cadeaux de fin d’année pour les salariés ?

Les cadeaux de fin d’année pour les salariés, offerts par l’employeur sont devenus désormais un avantage incontournable. Outre l’occasion de remercier les salariés pour leur engagement et leur fidélité, c’est aussi un moyen de clore l’année dans une ambiance festive. Quel que soit le profil des équipes, c’est un geste qu’ils apprécieront. Mais voilà, quelle […]

Rentrée 2021 : le chèque cadeau entreprise, le coup de pouce plébiscité par les salariés pour faire face à l’inflation

Sous l’effet de l’inflation, le coût de la rentrée entame un peu plus cette année le budget des familles d’enfants scolarisés (+1% vs 2020). Le passage en caisse reste cependant plus confortable pour les salariés bénéficiaires de bons d’achats. Le mérite en revient à leurs employeurs, conscients qu’ils offrent davantage que du pouvoir d’achat à […]

8 conseils RH pour limiter le turn-over dans les PME

Le turn-over est un indicateur clé à suivre pour s’assurer de la santé sociale de votre TPE/PME. Entre 5 et 10%, il s’inscrit dans les standards du renouvellement nécessaire des salariés. Mais si ce chiffre dépasse 15%, l’entreprise s’expose peut-être à une lente fuite de ses talents qu’il s’agit d’endiguer. Voici 8 conseils RH simples […]

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